Требования:
Опыт работы от 1.5 лет . Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком!
Привет! Мы компания компания Мото Вектор. Занимаемся с 2011 года продажей, обслуживанием и ремонтом мототехники. Сейчас мы расширяемся и в поиске активного сервис менеджера. 5 причин, почему стоит выбрать нашу компанию: 1.Амбициозные планы по росту и расширению компании; 2 Стабильная заработная плата.Оклад ...
Г. НОРИЛЬСК (КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ) СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЕ ПОЛНЫЙ КОМПЛЕКС СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНЫХ РАБОТ НА ОБЪЕКТАХ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА И ДОРОЖНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ПРИГЛАШАЕТ К СОТРУДНИЧЕСТВУ! ВОДИТЕЛЬ БОРТОВОГО АВТОМОБИЛЯ-ОПЕРАТОР КМУ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Зп от 190 000 руб. на руки ...
Условия:
обучение за счет компании; возможность роста и развития в направлении HR.
Требования:
опыт в рекрутинге будет вашим преимуществом опыт в телефонных продажах/колл-центр или переговоров с клиентами нацеленность на результат проактивная позиция
Компания Принт Мастер - лидирующая компания Республики Башкортостан, Поволжья, Урала с сфере ремонта, IT-обслуживания принтеров, копиров, МФУ, другой оргтехники, поставок расходных материалов для печати. В настоящее время компании требуется специалист по учету кадров. Что нужно делать: вносить изменения ...
Обязанности:
Ведение учета личного состава предприятия: оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, ведение установленной документации по кадрам. Формирование и ведение личных дел работников. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой
Требования:
Чтение чертежей Разряд не ниже 4. Опыт работы Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности.Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам).
Обязанности:
Ведение кадрового учета до 100 человек Воинский учет Гражданская оборона Охрана труда Техника безопасности, вводный инструктаж по ТБ Ведение программы 1С ЗУП Обучим всем необходимым знаниям при
Требования:
Знание трудового законодательства Образование не ниже средне
Требования:
4-6 разряд. Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком! Оплачиваем
Г. НОРИЛЬСК (КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ) СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЕ ПОЛНЫЙ КОМПЛЕКС СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНЫХ РАБОТ НА ОБЪЕКТАХ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА И ДОРОЖНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ПРИГЛАШАЕТ К СОТРУДНИЧЕСТВУ! МАШИНИСТ АВТОБЕТОНОСМЕСИТЕЛЯ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Зп от 190 000 руб. на руки; Билеты покупает ...
Г. НОРИЛЬСК (КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ) СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕЕ ПОЛНЫЙ КОМПЛЕКС СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНЫХ РАБОТ НА ОБЪЕКТАХ НЕФТЕГАЗОВОГО КОМПЛЕКСА И ДОРОЖНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ПРИГЛАШАЕТ К СОТРУДНИЧЕСТВУ! ВОДИТЕЛЬ СЕДЕЛЬНОГО ТЯГАЧА МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Зп от 200 000 руб. на руки; Билеты покупает ...
Требования:
Разряд не ниже 4. Опыт работы Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности.Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым
Требования:
4-6 разряд. Мы предлагаем для вас: Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается (расчет по часам). Работаем с любым банком! Оплачиваем
Обязанности:
Кадровое делопроизводство (штат 19 человек) Осуществлять ведение делопроизводства и архивной деятельности. Осуществлять прием, учет и распределение поступающих служебных документов, обеспечивать их своевременное доведение до руководителя и исполнителей; Осуществлять контроль за исполнительский дисциплиной;