Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
график работы 4 дня в неделю с 09:00 до 21:00; вариант оформления трудоустройства: трудовой договор по ТК РФ; заработная плата на основной срок 5000 руб. в смену; средняя зарплата от 72 000 тысяч на руки; возможность карьерного роста. Готовы пригласить на собеседование, если ВЫ: имеете опыт работы
Обязанности:
• Обслуживание жилых многоквартирных домов в районе Митино.
Условия:
• Официальное трудоустройство по ТК • Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней • Стабильная белая заработная плата без задержек 2 раза в месяц.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Работа в офисе и на всех торговых площадках - ОЗОН, WB, YANDEX.Анализ рынка и конкурентов: оптимальные стратегии для продвижения товаров и увеличения продаж на основе аналитики рынка, конкурентов, покупательской
Условия:
Оформление по ТК РФРабота в офисе 5/2 с 9.00 до 18.00. Обед с 13.00-14.00.Испытательный
Требования:
Каждому сотруднику мы гарантируем: • Полное соблюдение трудового законодательства РФ; • Корпоративное жилье для иногородних сотрудников; • Эксклюзивные программы скидок для сотрудников и бонусы от компаний-партнеров; • Реальную возможность карьерного роста и профессионального развития (собственный
Обязанности:
• Консультировать посетителей по вопросам, касающимся оказываемых услуг и о работе Объекта спорта. • Осуществлять контроль технического состояния материальных ценностей
Условия:
• Работа в крупной спортивной организации • Оформление по ТК РФ, с соблюдением социальных гарантий (оплата больничных, отпусков) • Профсоюзная
Требования:
Почему стоит выбрать нас: • Честная и стабильная зарплата с выплатами дважды в месяц и без задержек, полное соблюдение ТК РФ; • Отсутствие штрафов; • Собственный аккредитационный центр. Продление аккредитации и мед. книжки за счет компании; • Возможность профессионального обучения и получения
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
График работы:
5/2, с 9:00 до 19:00 (через 2-3 месяца возможно перейти на удалёнку) Работа в офисе, Zoom-встречи с клиентами, без командировок Перспектива роста: Прозрачная карьерная лестница: менеджер - ведущий менеджер -тимлид Возможность перейти в отдел сопровождения или обучения Личностное и профессиональное
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• работа в системе электронного документооборота (СЭД): прием входящей корреспонденции: направление исполнителям, контроль соблюдения сроков, принятие
Условия:
• работа в стабильной организации; • удобный график работы: 5/2; • режим работы: пн-чт с 9-00 до 18-00; пт до 16-45; • официальное трудоустройство по ТК
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает