Условия:
-Вахта 60/30=52 смены-6/1- ВСК выходной-бесплатное проживание в квартирах- в комнате по 2 человека-покупка билетов за счет компании на вахту и с вахты домой( с первой вахты)-мед осмотр не требуется-оплата чел/часы-трудоустройство официальное по ТК-зарплата
График работы:
2/2 с 08-00 до 20-00. - Обучение за счет компании. - Компенсацию питания. - Компенсацию проезда. - Бесплатную спецодежду. - Надбавку за напряженный труд. ЖДЕМ ВАС В НАШЕЙ КОМАНДЕ!
Мы предлагаем:
Работу в крупной и стабильной компании с многолетней историей; Официальную заработную плату 2 раза в месяц; ДМС со стоматологией за счет работодателя Оформление по ТК РФ, испытательный срок 1 месяц График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 Отличный дружный коллектив профессионалов;
Обязанности:
- обработка особо сложных и ответственных деталей с большим числом обрабатываемых наружных и внутренних поверхностей;- координатное растачивание отверстий в приспособлениях и без них с передвижением по координатам при помощи
Условия:
- оформление по ТК РФ;- белая заработная плата;- график работы
Обязанности:
Выполнение совершенно разных операций по сборке холодильников на конвейере; Обучение в ходе работы на зп не влияет.(работа цех главный сборочный и цех
Условия:
График работы 5/2 по 8 ч.: неделю в первую 6:50-15:20, неделю во вторую 15:20-23-50; Ставка 300р/ час; бывают рабочие субботы с двойной оплатой; Официальное
Условия:
Работа на предприятии г. Липецк. Вахта с графиком 60/30. График работы 6-дневка по 11 часов, выходной воскресенье. Проживание бесплатно в благоустроенных квартирах по 2 человека в комнате. Проезд билеты покупаем в обе стороны. Ставка 650 рублей в час. Выплаты заработной
Условия:
Официальное трудоустройство! Социальный пакет. Ежегодный оплачиваемый отпуск. Оплата листов нетрудоспособности. Белая заработная плата! Выплачивается два раза в месяц (строго 15 и 30 числа)! Переработка оплачивается
Требования:
Опыт работы слесарем. Навыки работы со слесарными инструментами и болгаркой. желание работать и
Мы предлагаем:
Работу в международной компании с возможностью профессионального и карьерного развития; Финансовая стабильность: конкурентный уровень дохода (обсуждается индивидуально), годовой бонус, ежегодная индексация заработной платы; Компенсация релокации и съема жилья для иногородних кандидатов; Мы заботимся