Должностные обязанности:
Организует разработку и сопровождении реализации Программы развития, текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива Учреждения (план работы утверждаются директором не позднее пяти дней до начала планируемого периода). Руководит работой по созданию программно-методического
Обязанности:
осуществлять поиск и подбор работников; оформлять прием нового персонала; вести учет личного состава компании; оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности; заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки;
Обязанности:
Осуществляет контроль, за соблюдением законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда в структурных подразделениях Центра. Лично проводит вводный инструктаж по охране труда с вновь принимаемыми на работу сотрудниками, командированными, учащимися и студентами прибываемыми на производственную
Мы предлагаем:
- Удаленный формат работы (по Иркутскому времени)- ГРАФИК: 5/2 с 9:00 до 18:00;- Заработную плату от 50 000 в месяц;- Своевременные выплаты заработной платы;- Обучение от опытного специалиста (при необходимости). В ваши обязанности будет входить:- ведение деятельности 3-х ИП и 2 ОО;- Кадровое делопроизводство
Условия:
Работа в офисе в дружной и поддерживающей команде. Возможность обучения, личностного и профессионального роста в компании; Участие в экологически значимых проектах Оформление по ТК РФ с полным соблюдением трудового законодательства; Стабильную, полностью «белую» заработную плату; График 5/2,