Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); все обязательные социальные выплаты (отпускные, больничные); консультации врача и неотложная медпомощь на предприятии; доплату за переработки и работу в выходные дни в соответствии с ТК РФ; оплата
Мы предлагаем:
Работу в активно развивающейся компании с возможностью дальнейшего роста. Стабильную заработную плату: оклад + система мотивации, позволяющая влиять на
Требования к кандидату:
Опыт работы на должности начальника автоколонны от 2х лет. Понимание технического устройства грузового транспортного средства. Наличие технического образования
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек; доплату за переработки и выходные дни, в соответствии с ТК РФ; все обязательные социальные выплаты (отпускные, больничные); оплата питания в корпоративной столовой (экономия до 5 тыс. руб. в месяц); консультации врача и неотложная
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек (по результатам собеседования); Премии за высокие результаты работы и участие в проектах; Все обязательные соц. выплаты (отпускные, больничные); Консультации и поддержка работников в случае мобилизации; Возможность повышать
Мы предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильную зарплату 2 раза в месяц без задержек; все обязательные социальные выплаты (отпускные, больничные); оплата питания в корпоративной столовой; консультации врача и неотложная медпомощь на предприятии и в клиниках города; возможность повышения квалификации и уровня
Группа Компаний «КОНДИ» более 15 лет стабильно и успешно работает на всей территории Европейской части Российской Федерации. География наших клиентов - от Мурманска до Краснодара, от Пскова до Екатеринбурга. Производим работы по проектированию, поставке (продажам) оборудования (систем кондиционирования, ...
График работы:
с 09:00 до 18:00 (суббота, воскресенье - выходные дни); Перспективы карьерного роста и развития, как внутри филиала, так и с релокацией по России; Грамотный ввод в должность, система обучения и наставничества со стороны руководителя; Развитая корпоративная культура: подарки сотрудникам и их детям;
Обязанности:
1) КОНТРОЛЬ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОВЕДЕНИЕ генеральных уборок в распределительных центрах «Самокат находятся в Чебоксарах, Новочебоксарске и Йошкар- Оле. 2)
Условия:
1. Ввод в должность предоставляем и всё рассказываем подробно2. Официальное трудоустройство, договор ГПХ3. Лояльное и справедливое руководство4. Мобильный
Мы - группа компаний Точка Роста, производим оборудование виртуальной реальности и промышленное оборудование. Мы занимаемся разработкой, производством и продажей промышленного оборудования для покраски. Чем необходимо заниматься: - Выполнение поручений руководителя отдела; - Коммуникация через мессенджеры ...
Условия:
Заработок, который вы сможете регулировать сами. Пятидневная рабочая неделя с 8.30 до 17.30 без переработок. Работа без разъездов. Полностью «белая» заработная плата: всегда вовремя, два раза в месяц. Эффективная система наставничества, поэтапное обучение, легкая адаптация на рабочем месте. Корпоративные
Крупнейший Банк в стране, предупреждает , что работать в тапочках гораздо приятнее – у нас все, как дома :)Да, в нашем банке с заботой относятся к каждому сотруднику – а мы заботимся о клиентах банка.У нас весёлая, амбициозная и крутая команда. КАРЬЕРУ СТОИТ НАЧИНАТЬ В КРУТЫХ КОМАНДАХ, ГДЕ ТЫ МНОГОМУ ...
График работы:
5/2 с 9.00-18.15; в пятницу сокращенный рабочий день с 9:00 до 17:00; Разъездной характер работы: г. Йошкар-Ола. Разделите успех с командой Чижика и постройте карьеру в ритейле!
Bridge-Group – это многопрофильная российская компания, которая с 2008 года активно способствует развитию международных корпораций и российского бизнеса. Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая аутсорсинг бухгалтерии, налогового учета, кадрового делопроизводства, охраны труда, воинского учета, аутстаффинга, ...